top of page
Photo du rédacteurRodolpheBayle

Insolite - Un salarié qui se masturbe sur le lieu de travail peut-il être licencié pour faute grave ?


On a tous entendu des histoires de licenciements rocambolesques, mais celle-ci pourrait bien décrocher la palme. Imaginez la scène : en pleine journée de travail, un salarié décide de faire une petite pause... mais pas celle que vous imaginez. La Cour d'appel de Bordeaux a récemment validé le licenciement pour faute grave d'un employé surpris en train de se masturber sur son lieu de travail.


Oui, vous avez bien lu ! Alors, que retenir de cette affaire cocasse ?


Premièrement, qu'il y a des limites au "relâchement" au bureau.


Deuxièmement, que certaines actions, aussi solitaires soient-elles, peuvent coûter cher. L’employeur, lui, n’a pas hésité à faire preuve de fermeté, et les juges lui ont donné raison : le travail, c’est sacré... et ça ne se fait pas en solo ! CA Bordeaux, ch. soc. sect. b, 25 juill. 2024, n° 22/02825. Lire en ligne : https://www.doctrine.fr/d/CA/Bordeaux/2024/CAP82FE83BDEB906E9579B1 Chez Dairia Avocats, nous sommes à votre disposition pour vous accompagner et vous offrir une expertise juridique adaptée à votre situation.  

Notre équipe est prête à vous aider à naviguer dans ces questions complexes et à défendre vos droits avec rigueur et efficacité.

Avec Dairia Avocats, vous n’êtes pas seulement à jour, vous prenez de l’avance.






Comments


bottom of page